Marketingadviseur

  • Amstelveen
  • wo
  • 5-8 jaar

Als marketingadviseur ben jij het aanspreekpunt voor de speerpuntleiders en experts van Meijburg & co. Vanuit jouw rol ben je ook als verbindingsofficier de schakel tussen de commerciele teams in de business en de stafafdeling Brand, Reputation & Marketing waar jij een onderdeel van bent.

Werkzaamheden

Algemeen

  • Adviseert, coacht en inspireert: hoe in commerciële projecten (events, workshops, mailings) van conversie naar concrete leads te komen;

  • Verkent in samenwerking met de fiscalisten het onderscheidend vermogen en waarde aanbod van Meijburg & Co voor specifieke doelgroepen;

  • Pleegt hiertoe research;

  • Bedenkt samen met de professionals hoe doelgroepen te bereiken.

Proposals & presentaties

  • Ondersteunt grote commerciële proposals

  • Weet de behoefte van de cliënt naar boven te halen en ontwikkelt i.s.m. de fiscalisten de kernboodschap, waarin de cliënt zich in herkent en het Meijburg aanbod naadloos aansluit bij de cliënt behoeftes (‘de klant beter begrijpen dan hijzelf’)

  • Beheert het gehele proces, verzamelt alle nodige informatie en ontwikkelt de nodige middelen (offerte documenten, presentaties, praatplaat, flyers etc.)

  • Begrijpt het inkoopproces aan klantzijde en weet de collega’s hierin mee te nemen.

  • Beheert en actualiseert voortdurend het beschikbare sales materiaal (templates in de commerciële toolkit) en zorgt voor brede kennis hiervan binnen de organisatie

Functie-eisen

  • Heeft ervaring in de zakelijke dienstverlening, begrijpt de behoefte van cliënten en het belang van een duurzame cliëntrelatie;

  • 5 -8 jaar ervaring met proposalmanagement, marketing of business development;

  • Heeft een duidelijke visie ontwikkeld over een cliëntgerichte sales aanpak binnen de zakelijke dienstverlening;

  • Heeft een dienstverlenende houding en is gericht op het ontzorgen van de fiscalisten;

  • Is daarnaast sparringpartner en weet de fiscalisten te overtuigen en hun vertrouwen te winnen;

  • Weet zijn/haar kennis op een praktische manier te vertalen naar haalbare oplossingen met oog op tijdsdruk en de verschillende communicatiestijlen binnen de organisatie;

  • Weet de huidige kennisgedreven insteek van de organisatie om te buigen naar een steeds meer cliëntgerichte benadering, met behoud van de inhoudelijke topkwaliteit;

  • Weet prioriteiten te stellen aan de hand van de jaardoelstellingen maar daarnaast ook waar nodig ad hoc ondersteuning te bieden en snel te schakelen;

  • Kan zelf structuren en processen creëren waar deze nu nog ontbreken;

  • Werkt geruisloos samen met communicatie en andere clusters zoals finance, kennis, IT.

 

Wij gebruiken Google Analytics om de bezoekersinteractie op onze website te analyseren en het gebruiksgemak van onze bezoekers te verbeteren. Door deze site te gebruiken gaat u akkoord met het gebruik van cookies die verband houden met dit doel. Wilt u meer weten over uw privacy en hoe u de cookies kunt blokkeren of verwijderen? Lees dan ons Online Privacy Statement. Sluiten